Photographe médical(e) - Clinique externe d'ophtalmologie
- Montreal, QC
- $25.59-32.03 per hour
- Permanent
- Full-time
Site web de l'établissement : http://ciusss-estmtl.gouv.qc.ca/Description du posteDescriptionSous la responsabilité du chef de service - Centre universitaire d'ophtalmologie, le titulaire assure l'application de différentes techniques d'imagerie pour des fins de diagnostic, de suivi, d'enseignement et de recherche. Il répond aux demandes d'imagerie des différents services en ophtalmologie, soit la rétine, la cornée, la neuro-ophtalmologie, l'oculoplastie, l'uvéite et le glaucome. Il assume également la responsabilité de l'archivage des images de son secteur.Dans le cadre de ses fonctions, la personne retenue aura à exécuter les tâches suivantes:
- Vérifier les prescriptions d'examens diagnostics,
- Exécuter les tests d'imagerie oculaire prescrits,
- Compléter les statistiques du nombre de visites/examens faits,
- Archiver et transfert des images,
- Gérer l'inventaire des fournitures des locaux d'imagerie,
- Numériser et retoucher les images,
- Veiller au bon fonctionnement des logiciels informatiques liés à l'image.
- 1 remplacement à temps partiel (congé parental).**Bienvenue aux finissants qui ont terminés leur formation collégiale en photographie en mai 2025 !Exigences requisesQualifications
- Détenir un diplôme de fin d'études collégiales (DEC) avec spécialisation en photographie
connaissances en biologie, anatomie comparative, embryologie, physiologie,
- Connaissance des logiciels informatiques: Environnement Windows, Office (Word de base,
- Anglais fonctionnel (atout).
- Orientation vers les partenaires,
- Orientation vers l'amélioration continue,
- Capacité à œuvrer dans un contexte de transformation,
- Communication.
- Intégrer une équipe dynamique misant sur le respect, la collaboration, l'entraide et la
- Évoluer dans un milieu où l'humanisme et l'innovation sont au cœur des soins et services,
- Faire une différence réelle dans la vie des gens,
- Divers programmes de conciliation travail-famille,
- Programme d'aide aux employés,
- Assurances collectives,
- Régime de retraite à prestation déterminé,
- 20 jours de vacances après 1 ans de service.
Veuillez noter que la majorité des communications se feront par courriel. Il est important de porter une attention particulière aux courriels "Ressources Humaines" qui risquent de se retrouver dans la section " courrier indésirable ou Spam" par erreur.Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, nous ne communiquerons qu'avec les personnes sélectionnées pour une entrevue ou une évaluation des connaissances.Vous souhaitez en savoir plus? Vous avez des questions? Communiquez avec Mme Sintia Dorsainvil à l'adresse courriel suivante :sdorsainvil.hmr@ssss.gouv.qc.caProgramme d'accès à l'égalité en emploiLe CIUSSS de l'Est-de-l'Île-de-Montréal souscrit aux principes d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Nous vous saurions gré de nous faire part de tout handicap qui nécessiterait un aménagement technique et physique adapté à votre situation lors du processus de sélection. Soyez assuré que nous traiterons cette information avec confidentialité.Afin de faciliter la lecture, nous avons employé le masculin comme genre neutre pour désigner aussi bien les femmes que les hommes.