Chargé(e) de projet sénior - Excellence
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- Saint-Hubert, QC
- Permanent
- Full-time
- Mode hybride: 3 jours au bureau (2 jours fixes + 1 jour au choix), 39h/semaine
- Télémédecine, Assurances collectives
- Programme d'allocation annuelle pour votre mieux-être et Espace Gym
- Avantages financiers : Régime de partage des profits, Régime de retraite avec contribution de l’entreprise et options d’achat d’actions
- Programme d’aide aux employés (parce que la santé physique et mentale des Cascadeurs et Cascadeuses nous tient à cœur)
Agissant comme contributeur clé et catalyseur de changement, la personne joue un rôle central au sein du département d’Excellence, en accompagnant les équipes dans l’optimisation des processus, la gestion du changement et la génération de valeur durable pour l’organisation.Responsabilités principales:
- Piloter et livrer des projets stratégiques et transversaux d’excellence opérationnelle
- Définir les objectifs, indicateurs de performance (KPI), livrables et échéanciers des projets
- Planifier, coordonner et assurer l’exécution de plusieurs projets simultanément
- Mobiliser et influencer des équipes multidisciplinaires (opérations, qualité, TI, ingénierie, finances)
- Appliquer les meilleures pratiques en gestion de projet, amélioration continue (Lean, Six Sigma) et excellence opérationnelle
- Identifier, gérer et mitiger les risques, enjeux et impacts organisationnels
- Accompagner les équipes dans un contexte de transformation continue et de gestion du changement
- Présenter l’avancement, les résultats et la valeur générée aux parties prenantes et à la direction
- Assurer la transition vers les opérations et la pérennité des solutions implantées
- Contribuer au rayonnement interne et externe des initiatives d’excellence et de transformation
- Formation universitaire pertinente (ingénierie, administration, gestion des opérations ou équivalent)
- Environ 10 ans d’expérience pertinente, dont une expérience significative en milieu manufacturier
- Expérience confirmée en gestion et pilotage de projets stratégiques
- Certification PMP (atout majeur)
- Certifications Lean, Six Sigma (atout)
- Expérience en implantation de solutions (ex. SAP) : atout important
- Expérience en firme de consultation (ex. BCG, EY ou équivalent) : un atout
- Excellente capacité en gestion du changement et accompagnement des organisations
- Expérience en contexte de transformation organisationnelle
- Capacité démontrée à générer, mesurer et communiquer la valeur créée
- Intérêt ou maîtrise de l’intelligence artificielle et des outils analytiques : atout distinctif
- Forte aptitude en communication, vulgarisation et présentation exécutive
- Maitrise autant le français et l'anglais, pour communiquer aisément avec nos unités et partenaires du Québec, des provinces anglophones et des États-Unis.