Comptable (Remplacement de congé de maternité)

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*Remplacement de congé de maternité avec possibilité de continuité au sein de l'équipe*Avril 2026 à juillet 2027Relevant du chef comptabilité de propriété, le·la comptable participe aux processus de gestion de l’énergie et du suivi des taxes municipales et scolaires, en plus de participer à différents suivi comptable et financier. Il·elle sera appelé à participer à des groupes d’amélioration des processus et une implication dans les analyses comptables et financières immobilières et corporatives pourraient s’ajouter en fonction des améliorations aux processus actuels mis en place.On a besoin de toi pour :
  • Participer au processus de gestion de l’énergie menant à la facturation, faire la validation en plus de s’assurer d’une amélioration en continu des procédés en collaboration avec divers départements;
  • Responsable de faire le suivi et de tenir à jour la liste des compteurs et sous-compteurs des propriétés, en collaboration avec les départements concernés;
  • Participer à la préparation et la validation de certains dossiers de facturation aux locataires;
  • Assurer un suivi des taxes municipales et scolaires ainsi que des dossiers de contestation s’y rattachant;
  • Assister les comptables de propriétés dans la mise à jour de fichiers Excel en lien avec les processus d’analyse de fin de mois et de facturation aux locataires;
  • Participer à la préparation et à la saisie des budgets des propriétés;
  • Responsable de l’analyse de certains comptes comptables;
  • Responsable de certaines écritures du portefeuille global (courus d’ajustements d’énergie et autres);
  • Implication dans différent groupe d’amélioration des processus;
  • Implication dans différentes analyses comptables et financières immobilières et corporatives.
On mise sur tes qualifications
  • Formation en comptabilité avec un minimum de 5 ans d'expérience dans un rôle similaire;
  • Expert·e de la suite Office (particulièrement Excel de niveau avancé) et excellente maîtrise des normes IFRS (un atout);
  • Bilinguisme complet (français et anglais), tant à l'oral qu'à l'écrit;
  • Grand sens de l'organisation, rigueur exemplaire et gestion efficace des priorités;
  • Esprit d’analyse, capacité à résoudre des problèmes et aisance dans la prise de décision;
  • Autonomie, leadership et solide esprit d'équipe;
  • Forte orientation vers la performance et l'atteinte des résultats.
On t’offre ces grands + chez Cominar
  • Travail stimulant te permettant de t’épanouir et de grandir avec tes collègues
  • Régime d’assurance collective flexible et complet, et ce, dès ton arrivée
  • Service de télémédecine et programme d’aide pour toi et ta famille
  • REER collectif avec une contribution de Cominar
  • 7 journées de santé par année pour raisons personnelles
  • 4 semaines de vacances par année, que tu peux prendre au fur et à mesure
  • Congé pour profiter de ta journée d’anniversaire
  • Stationnement et accès facile aux transports collectifs
  • Rémunération globale concurrentielle

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