Superviseur(e) - Formation -ABI

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  • Bécancour, QC
  • Permanent
  • Full-time
  • 23 days ago
Shape Your WorldAt Alcoa, you will become an essential part of our purpose: to turn raw potential into real progress. The way we see it, every Alcoan is a work-shaper, team-shaper, idea-shaper & world-shaper.Aperçu du rôleEn tant que Superviseur formation – Secteur Carbone, vous contribuez directement au développement des compétences des équipes. Ce poste est offert sur un horaire de jour, 40 heures par semaine. Sous la supervision du Superviseur exploitation production, vous gérez l’ensemble du processus de formation et assurez la coordination entre les opérations, la formation, les ressources humaines et la santé et sécurité pour un déploiement structuré et conforme.Vous supervisez les formateurs syndiqués et le coordonnateur à la formation, en veillant à la qualité, l’uniformité et l’amélioration continue des pratiques. Votre leadership, votre capacité à mobiliser et votre rigueur auront un impact concret sur la performance, la sécurité et le développement des talents du secteur.Responsabilités principales
  • Assurer la gestion quotidienne des ressources humaines, techniques et matérielles sous votre responsabilité.
  • Encourager un climat de travail harmonieux et collaboratif au sein de votre équipe et avec les autres secteurs.
  • Développer, mobiliser et motiver les membres de votre équipe.
  • Promouvoir activement les valeurs ABI et maintenir un alignement fort avec les objectifs du secteur et de l’usine.
  • Superviser directement le coordonnateur à la formation et encadrer les formateurs du secteur carbone.
  • Planifier, structurer et suivre l’ensemble des formations du secteur, incluant les formations théoriques et pratiques.
  • Évaluer les besoins de formation, assurer le maintien des compétences et planifier les mises à niveau nécessaires.
  • Assurer la qualité des formations pratiques en réalisant des audits plancher.
  • Structurer les parcours de formation des superviseurs et accompagner les nouveaux cadres du secteur.
  • Créer, réviser et mettre à jour les procédures de travail et fiches de cadenassage selon les protocoles en vigueur.
  • Veiller au respect des exigences ISO en matière de formation et aux dispositions de la convention collective.
  • Assurer le suivi des périodes de probation des employés syndiqués.
  • Soutenir les opérations, incluant la possibilité de remplacer le superviseur opérations ou le superviseur général au besoin.
  • Participer activement au comité de formation de l’usine.
Ce que vous apportez au rôle
  • Minimum de 5 années d’expérience pertinente dans un rôle comparable (supervision, formation, industrie lourde, manufacturière, etc.).
  • Solide engagement envers la santé et la sécurité, démontré dans vos pratiques quotidiennes.
  • Leadership et courage managérial, avec une aptitude reconnue pour mobiliser et influencer.
  • Aptitudes marquées en communication et relations interpersonnelles, favorisant la collaboration et le coaching.
  • Excellente capacité à transmettre et partager les connaissances et à structurer des contenus de formation.
  • Organisation, rigueur et capacité à gérer plusieurs priorités dans un environnement complexe.
  • Proactivité et orientation vers les solutions, avec une capacité à agir comme agent de changement.
  • Atout (interne) : connaissance approfondie du secteur carbone et de ses opérations.
Seules les personnes sélectionnées dans le processus seront contactées.Alcoa est fier d’être un milieu de travail offrant l’égalité des chances en matière d’emploi et d’être un employeur d’action positive. Nous faisons également partie des groupes d’inclusion mondiaux (AWARE, AWN, EAGLE, ABLE).#LI-GB1About the LocationEstablished in 1986 in the Bécancour Industrial and Port Park in Center-du-Québec, Aluminerie de Bécancour Inc. (ABI) is an aluminum production plant. The plant brings together more than 1,200 talented people committed to a health and safety-focused work environment, where respect, inclusion, collaboration and continuous improvement serve as pillars so that every employee can contribute to collective success.We are values led, vision driven and united by our purpose of transforming raw potential into real progress. Our commitments to include providing trusting workplaces that are safe, respectful and inclusive of all individuals, free from discrimination, bullying and harassment and that our workplaces reflect the diversity of the communities in which we operate.This is a place where you are empowered to do your best work, be your authentic self, and feel a true sense of belonging. Come join us and shape your career!Your work. Your world. Shape them for the better.

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