Directeur(rice) des ventes techniques
Systemes Fireflex inc.
- Boisbriand, QC
- Permanent
- Full-time
- Participer à l'élaboration des objectifs et stratégies de ventes ainsi que les budgets d'opération de son service;
- Analyser les problèmes et statistiques de ventes et proposer les solutions appropriées;
- Participer à la revue des soumissions;
- Procéder à des analyses de marché et maintenir une politique de prix favorisant l'équilibre entre la rentabilité et le volume de vente;
- Superviser et offrir un support aux représentants techniques sous sa supervision;
- Maintenir une base de données d'opportunités courantes et futures;
- Organiser les réunions de gestion;
- Voyager fréquemment pour rencontrer des clients potentiels et actuels afin de renforcer les relations et négocier des contrats.
- 5 ans d'expérience pertinente en ventes industrielles et/ou en ingénierie (mécanique, plomberie, produits de construction);
- Maîtrise du français parlé et écrit (essentiel);
- Maîtrise de l'anglais parlé et écrit (essentiel)*;
- Disponible à voyager fréquemment au Canada et aux États-Unis;
- Bonne connaissance des produits utilisés en protection incendie et normes NFPA (un atout);
- Bonne aptitude pour le service à la clientèle;
- Capacité de cerner rapidement les besoins;
- Leadership, capacité à gérer une équipe de travail et posséder une attitude humaine, respectueuse et transparente;
- Autonomie et sens prononcé de l'organisation du travail.
- FireFlex valorise, respecte et mise sur les différences et les compétences de ses employés provenant de tous les horizons. Nous considérerons toutes les candidatures qualifiées.
- Salaire compétitif basé sur les compétences et l'expérience.
- Horaire de jour de 37.5 heures/semaine, avec 1 vendredi après-midi de congé sur 2.
- Possibilité de télétravail 2 jours/semaine.
- 3 semaines de vacances à partir du 1er mai suivant 1 an de service, 12 jours fériés et congés payés, ainsi que 5 journées personnelles payées par année.
- Programme d'assurances collectives payé en partie par l'employeur, en vigueur dès l'embauche, incluant la clinique virtuelle Dialogue.
- REER collectif avec participation de l'employeur (4%) en vigueur après 3 mois de service continu.
- Formation complémentaire selon les besoins.
- Programme de reconnaissance des années de service.
- Essentielle - Ventes industrielles (mécanique, plomberie, construction)
- Essentielle - Disponible à voyager fréquemment au Canada et aux États-Unis
- Essentielle - Bilinguisme
Jobboom
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