Territory Manager, Central Quebec
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- Brampton, ON
- Permanent
- Full-time
- Achieve and surpass territory sales and profitability targets vs budget
- Analyze, develop and implement a Sun Business Plan that maximizes sales for the territory and re-evaluate this plan on a quarterly basis and amend where necessary to enhance territory performance
- Keep abreast of all competitive activity within the territory and understand the trends and influences in the pharmaceutical industry and how they impact the territory
- Communicate to Sun Sales and Marketing all pertinent information concerning competitor activities, customer behaviors/attitudes, market trends, etc. on a regular basis.
- Be Sun Canada's focal point with all customers in the territory for all issues and through the appropriate conduct and actions, enhance the company's profile with these customers
- Expedite the resolution of customer problems and complaints
- Maintain fiscal responsibility managing trade spends per account to maximize profitability and ensure operations spend is to budget
- Complete all necessary administrative responsibilities in a timely manner
- Attend customer and association trade shows as required by Manager
- Develop and deliver presentations at Regional Meetings as required
- Work collaboratively within your region to share best practices
- Complete all GMP training and maintain current personal training records in accordance with company guidelines
- Comply with all industry and corporate guidelines and ethics
- Participate in Internal, Customer and Regulatory Audits when required
- Other duties as assigned
- Report any complaints/adverse events received from customers to the Pharmacovigilance department within 1 business day
- Minimum of a University/Bachelors degree preferably in Business.
- Minimum of 3-5 years retail sales experience in the pharmaceutical industry or competitive business to business retail sales.
- Bilingual (French/English) written and spoken
- Ability to travel with overnight as required
- Possess a valid driver's license in good standing
- Possesses strong sales skills and business acumen
- The ability to utilize internal support systems, perform in-depth sales analysis, and develop strategic business building plans for the territory
- Must be results-driven
- Able to work both independently and within a team environment
- Strong interpersonal and presentation skills
- Effective communication, listening and negotiation skills
- Adaptable to change
- Possesses time management and organizational skills
- Strong computer skills in Microsoft Office Software (Word, Excel, Outlook)
- Territory based
- Daily travel within territory required
- Atteindre et dépasser les objectifs de ventes et de rentabilité du territoire par rapport au budget
- Analyser, développer et mettre en œuvre un plan d'affaire Taro/Sun qui maximise les ventes pour le territoire et réévaluer ce plan sur une base trimestrielle et le modifier si nécessaire pour améliorer la performance du territoire
- Se tenir au courant de toutes activités concurrentielles dans le territoire et comprendre les tendances et influences de l'industrie pharmaceutique et leur impact sur le territoire
- Communiquer régulièrement à Taro/Sun Vente et Marketing toutes les informations pertinentes concernant les activités des concurrents, les comportements/attitudes des clients, les tendances du marché, etc.
- Être le point focal de Taro/Sun Canada avec tous les clients du territoire pour toutes les questions et, par une conduite et des actions appropriées, améliorer le profil de l'entreprise auprès de ces clients
- Accélérer la résolution des problèmes et des plaintes des clients
- Maintenir la responsabilité fiscale en gérant les dépenses commerciales par compte pour maximiser la rentabilité et s'assurer que les dépenses opérationnelles respectent le budget
- Compléter toutes les responsabilités administratives nécessaires en temps opportun
- Assister aux salons professionnels clients et les associations selon les besoins du gestionnaire
- Développer et présenter des présentations lors des réunions régionales selon les besoins
- Travailler en collaboration au sein de votre région pour partager les meilleures pratiques
- Compléter toute la formation GMP et maintenir à jour les dossiers de formation personnel conformément aux directives de l'entreprise
- Se conformer à toutes les directives et éthiques de l'industrie et de l'entreprise
- Participer aux audits internes, clients et réglementaires lorsque nécessaire
- Autres tâches assignées
- Signaler toute réclamation/événement indésirable reçu des clients au service de pharmacovigilance dans un délai d'un jour ouvrable
- Diplôme universitaire (baccalauréat), de préférence en administration des affaires.
- Minimum de 3 à 5 ans d'expérience en vente au détail dans l'industrie pharmaceutique ou en vente au détail concurrentiel d'entreprise à entreprise.
- Bilinguisme (français et anglais), tant à l'oral qu'à l'écrit.
- Capacité à se déplacer, incluant des nuitées au besoin.
- Détenir un permis de conduire valide, avec un bon dossier de conduite.
- Posséder une solide compétence en vente et un sens des affaires
- Capacité à utiliser les systèmes de support internes, à effectuer des analyses de ventes approfondies et à développer des plans stratégiques de développement commercial pour le territoire
- Doit être axé sur les résultats
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
- Solides compétences interpersonnelles et de présentation
- Compétence efficace en communication, écoute et négociation
- Adaptabilité au changement
- Compétence en gestion du temps et organisation
- Solide compétence informatique dans les logiciels Microsoft Office (Word, Excel, Outlook)
- Basé sur le territoire
- Déplacement quotidien dans le territoire est requis