Regional Availability Expert (Ontario, 12-Month Contract)
Procter & Gamble
- North York, ON
- Temporary
- Full-time
- Develop and maintain an excellent understanding of P&G business, objectives, grooming category, marketplace and competitors.
- Develop effective working relationship with Regional Availability Manager, identifying issues/opportunities and creating solutions that will improve POS, in-stock, open sales and display compliance at target stores.
- Take ownership and responsibility for all stores within the allocated territory and stratify stores based on greatest opportunities.
- Build and maintain relationships with Department, Store, and Zone management, gaining alignment to new display and checkout distribution.
- Develop action plans and engage/train all appropriate store, market & regional contacts, to ensure plans are well executed.
- Efficiently and economically plan all specified store visits to achieve the required outcomes.
- Capture data, insights and feedback for daily/weekly reposting and the creation of business case studies.
- Attendance at quarterly team meetings.
- A comprehensive Corporate Onboarding to accelerate your training and development
- Opportunity to join Citizenship Networks that support DEI (e.g. Black, Indigenous, Asian, Francophone
- A Company Car!
- Access to P&G’s best in class flexible work arrangements, including our new hybrid work approach
- Access to our subsidized gym, fitness, and relaxation classes with virtual options
- Access to employee wellness programs including employee support system, and psychology benefits (e.g. Power of Minds Mental Health & Wellness Network, P&G Intramural Teams)
- P&G WorkPerks Program with discounts and deals
- Bachelor Degree (preferred) or equivalent work experience
- You are located in or willing to self-relocate to the territory
- 5+ years of relevant experience within Consumer Packaged Goods (CPG).
- Must have a valid driver's license and be able to drive a car for extended periods of time (Company Car provided)
- P&G Canada est à la recherche d'un(e) expert(e) régional(e) en disponibilité pour un contrat temporaire à temps plein de 12 mois (sans gestion). Vous travaillerez pour le territoire de l'Ontario et devriez idéalement être situé dans la région du Grand Toronto.
- L'expert régional en disponibilité (RAE) dirige l'élaboration et l'exécution de la stratégie de disponibilité au niveau du magasin et de la région qui permet d'atteindre les objectifs de vente du trimestre. Ce rôle complète et développe le travail de base de l'équipe des ventes de produits de rasage en apportant une expertise supplémentaire au niveau des magasins afin d'améliorer les stocks, la conformité de l'étalage et la distribution à la caisse dans le canal des produits de rénovation et de marchandise générale chez les détaillants tels que Canadian Tire, Home Depot, Rona/Lowes et Home Hardware/Magasins Walmart.
- Responsabilités :
- Mesures de performance clés : Ventes au point de vente, croissance de la distribution, % de conformité de l'étalage, % de conformité de la caisse.
- Qu'est-ce que vous y gagnerez ?
- Un aperçu de nos avantages et de nos bénéfices ! Vous recevrez :
- Une voiture de fonction !
- L'accès aux meilleures conditions de travail flexibles de P&G, y compris notre nouvelle approche de travail hybride.
- Accès à notre salle de sport subventionnée, à des cours de fitness et de relaxation avec des options virtuelles
- Accès aux programmes de bien-être des employés, y compris au système de soutien des employés et aux avantages psychologiques (par exemple, le réseau de santé mentale et de bien-être Power of Minds , les équipes intra-muros de P&G).
- Programme WorkPerks de P&G avec des réductions et des offres.
- Un programme complet d'intégration au sein de l'entreprise pour accélérer votre formation et votre développement
- Possibilité de rejoindre des réseaux de citoyenneté qui soutiennent l'IED (par exemple, les
- Développer une relation de travail efficace avec le responsable régional de la disponibilité, en identifiant les problèmes/opportunités et en créant des solutions qui amélioreront les points de vente, les stocks, les ventes ouvertes et la conformité de l'affichage dans les magasins ciblés.
- S'approprier et assumer la responsabilité de tous les magasins du territoire attribué et stratifier les magasins en fonction des meilleures opportunités.
- Établir et entretenir des relations avec les responsables de département, de magasin et de zone, afin d'obtenir l'adhésion à la nouvelle distribution des étalages et des caisses.
- Élaborer des plans d'action et engager/former tous les contacts appropriés au niveau du magasin, du marché et de la région, afin de s'assurer que les plans sont bien exécutés.
- Planifier efficacement et économiquement toutes les visites de magasins spécifiées afin d'obtenir les résultats escomptés.
- Saisir les données, les idées et le retour d'information en vue d'une mise en ligne quotidienne/hebdomadaire et de la création d'études de cas.
- Participer aux réunions trimestrielles de l'équipe.
- Qualifications
- Comment postuler -
et notre pour plus d'informations sur la manière de vous préparer. Les résultats des évaluations sont valables pendant 12 mois. Pour appliquer les résultats précédents, veuillez cliquer sur le(s) lien(s) de l'évaluation. Si votre score a expiré, vous serez invité à repasser les évaluations. * Informations complémentairesNoussommes un employeur souscrivant au principe de l'égalité des chances et nous accordons une grande importance à la diversité au sein de notre entreprise. Les candidats sous-représentés, y compris, mais sans s'y limiter, les personnes handicapées, les femmes, les 2SLGBTQIA+ et/ou les Noirs, les autochtones, les Asiatiques, les Latins, ou les personnes de deux races ou plus, sont vivement encouragés à postuler.
- P&G s'engage à prendre des mesures d'adaptation pour tout candidat handicapé, conformément à la loi, au cours du processus de recrutement, d'évaluation et de sélection. Si vous avez besoin d'un aménagement lié à votre handicap pour participer au processus de recrutement, veuillez
- P&G sert près de cinq milliards de personnes dans le monde et possède le plus grand portefeuille de marques de confiance, de qualité et de leadership, dont Tide®, Pantene®, Pampers®, Gillette® et Old Spice®. Rejoignez-nous pour développer vos compétences en tant que leader de classe mondiale ! P&G Canada est une des meilleures entreprises au Canada selon LinkedIn (2023), un employeur autochtone de choix accrédité (2022) et a été nommé l'un des meilleurs employeurs pour la diversité au Canada (2023), l'un des 100 meilleurs employeurs au Canada (2023), l'un des meilleurs employeurs pour les Canadiens de plus de 40 ans (2023), l'un des meilleurs employeurs pour les jeunes au Canada (2023) et l'un des meilleurs employeurs de la région métropolitaine de Toronto (2023) !
- Vous êtes titulaire d'un baccalauréat (de préférence) ou d'une expérience professionnelle équivalente.
- Vous êtes situé(e) dans le territoire ou disposé(e) à vous y réinstaller.
- Vous avez plus de 5 ans d'expérience pertinente dans le domaine des biens de consommation emballés (CPG).
- Vous devez posséder un permis de conduire valide et être en mesure de conduire une voiture pendant de longues périodes (voiture de fonction fournie).