Evaluateur des douanes | Customs Rater

Delmar International

  • Lacolle, QC
  • Permanent
  • Full-time
  • 2 months ago
Job Description:Mandat :
Relevant du chef des services de douanes, le tarificateur des douanes est responsable de recueillir les informations nécessaires pour compléter l'évaluation et les autorisations des expéditions. Les autres responsabilités comprennent: l'exécution du trafic, les fonctions administratives, l'organisation des livraisons locale et le versement des paiements aux expéditeurs.Exigences :
  • Un minimum de 2 ans d'expérience dans l'industrie des douanes
  • Diplôme collégial ou équivalent est un atout
  • Connaissance des réglementations et des processus d'importation douanière ainsi que le classement tarifaire S.H.
  • Bilinguisme est un atout
Ce que vous offrez :
  • Excellente communication et les compétences interpersonnelles
  • Habileté à travailler en équipe et seul
  • Désir d'apprendre et d'accepter de nouveaux défis, très motivé
  • Souci du détail et très organisé
Ce que nous offrons :
  • Un employeur d'opportunité égale
  • Rémunération concurrentiel
  • Régime complet d'assurance de soins dentaires et de santé
  • Un équilibre entre le travail et la vie familiale
Mandate:
Reporting to the Customs Services Manager, the Customs Rater is responsible for gathering information needed to complete the rating and clearances of shipments. Other responsibilities include: performing traffic, administrative functions, arranging local deliveries, and remitting payments to the forwarders.Requirements:
  • Minimum 2 years' experience in customs brokerage industry
  • Knowledge of customs import regulations and processes as well as H.S. tariff classification
  • College degree or equivalent is an asset
  • Bilingualism is an asset
What You Offer:
  • Excellent communication and interpersonal skills
  • Ability to work efficiently in a team environment, as well as independently
  • Extremely detail oriented and highly organized
  • Outstanding ability to multi-task
What We Offer:
  • Equal opportunity employer
  • Competitive compensation
  • Comprehensive health and dental care
  • Balance between work and home life

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