Superviseur, fabrication
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- Lachine, QC
- Permanent
- Full-time
- Lieu de Travail - Lachine
- Décalage/Heures ou environnement hybride - Sur site 5 jours par semaine, du Mardi au Samedi de 6h à 14h
**Quart de jour, du Mardi au Samedi de 6h à 14h**Responsabilités
- Gestion des employés, incluant, horaires, absences, dotation, formation, évaluation et perfectionnement, et toutes autres aspects reliés à la gestion d’une équipe de production dans un milieu syndiqué.
- Soutenir l'efficacité et les indicateurs clés de rendement
- Gérer le procédé de fabrication incluant le mélange, le remplissage et l'emballage
- Effectuer une analyse des causes profondes lors de pannes d'équipement ou d'arrêts d'opération qui ont entraîné un temps d'arrêt
- Vérifier l'état de préparation de la ligne de production au démarrage
- Gérer l'ensemble de la qualité de l'emballage et des produits afin de respecter toutes les normes et spécifications selon les normes d’emballages et de saveurs et ce au meilleur coût de production
- Détenir un baccalauréat ou posséder une expérience de travail équivalente;
- Avoir un minimum de deux (2) années d'expérience dans un milieu syndiqué de fabrication et de production avec un minimum de deux (2) ans comme superviseur(e) direct(e) d'une équipe;
- Détenir une expérience en nettoyage et assainissement sera considéré comme un atout;
- Bilinguisme en français (requis) et en anglais (un atout) tant à l'oral qu'à l'écrit
- Bien comprendre les bonnes pratiques de fabrication (BPF), les normes de santé et sécurité, l'analyse des risques et maîtrise des points critiques (ARMPC/HACCP) et les normes ISO;
- Avoir une excellente connaissance des principes liés à l'amélioration continue et des outils de méthodologie pour la résolution de problèmes et le rendement du leadership;
- Posséder un niveau de compétence intermédiaire en informatique et en application de base de données; SAP est un atout;
- Rejoignez une entreprise familiale locale qui fait partie d’une marque mondialement reconnue. Nous vous aiderons à accroître vos connaissances et vos compétences afin de développer votre carrière.
- Coke Canada préconise une culture d’apprentissage, et nous offrons plusieurs moyens de soutenir votre développement, comprenant la formation en cours d’emploi et une bibliothèque de cours gratuits pour un apprentissage continu.
- Nous proposons de généreux programmes de récompenses et de reconnaissance ainsi que des bonis de référencements auxquels vous pouvez participer.
- Nous entretenons des liens étroits avec les communautés locales dans lesquelles nous exerçons nos activités, et ce partout au Canada. Nous sommes déterminés à faire une différence positive dans nos communautés, y compris en offrant des occasions de bénévolat pour nos employés.
- Nous bâtissons notre entreprise de manière responsable. Notre mission est de travailler ensemble pour un avenir meilleur. Nous avons un plan qui décrit comment nous réduisons, réutilisons, recyclons et diminuons notre empreinte carbone ainsi que l’utilisation de l’eau de manière responsable. Pour obtenir de plus amples renseignements, visitez le site