Spécialiste senior, Logistique globale

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  • Mont-Royal, QC
  • Permanent
  • Full-time
  • 1 month ago
Aperçu:Groupe Dynamite Inc. (GDI) est une entreprise montréalaise publique propriétaire de marques omnicanales intégrées qui conçoit et distribue des vêtements pour femmes accessibles et à la fine pointe de la mode depuis 1975.Notre mission, « VOUS inspirer à être VOUS-MÊME, une tenue à la fois », prend vie à travers les bannières GARAGE et DYNAMITE, et témoigne de l’importance pour GDI d’être axé sur la clientèle, un élément au cœur de son succès de longue date en tant que détaillant de premier plan en Amérique du Nord.Aujourd’hui, GDI exploite près de 300 magasins à travers le Canada et les États-Unis, en plus d’offrir des expériences de magasinage au garageclothing.com et au dynamiteclothing.com.Sommaire de l’emploi :Relevant du Gestionnaire, Logistique entrante, le Spécialiste Logistique senior (trafic entrant) est chargé de coordonner les mouvements de la marchandise du point d'origine à notre Centre de distribution et/ou notre tierce partie en logistique aux États-Unis pour les livraisons aériennes/maritimes. En tant que membre senior du groupe de trafic, le Spécialiste senior sera une ressource interne en mesure de former et d'aider les coordonnateurs juniors en plus de gérer la conformité quotidienne des KPI de fret, y compris la production de rapports et d'analyses. Une partie du mandat consiste à travailler sur la restructuration des processus internes, et il est nécessaire de connaître les procédures opérationnelles standard de livraison de fret de niveau 1 établies par l’ATIC.Responsabilités principales :TRAFIC AÉRIEN ET MARITIME ENTRANT :
  • Assurer le bon déroulement des opérations entre les expéditeurs et les transitaires;
  • Assurer l'intégrité des données logistiques entrantes;
  • Répondre aux réservations quotidiennes des transitaires et s'assurer que toutes les livraisons sont effectuées dans les délais requis (pour le fret à destination du Canada et/ou des États-Unis);
  • Informer l’équipe des Achats et les spécialistes de l’Importation lorsque le transfert d’un expéditeur est en retard et informer les marchands en cas de retard de transit;
  • Traiter les documents d'expédition pour vérifier la conformité douanière et s'assurer que les expéditions sont payées à temps pour éviter les problèmes de libération;
  • Assurer un suivi direct avec les fournisseurs pour les documents manquants;
  • Travailler avec les transitaires pour recevoir toutes les factures de fret avant que les expéditions ne soient livrées;
  • Soutenir le responsable dans la planification stratégique des volumes aériens et maritimes afin de maximiser les délais et de maintenir les coûts à un bas niveau;
  • Soutenir le responsable dans la production d'indicateurs de performance hebdomadaires sur les performances des fournisseurs par rapport au niveau de service standard convenu avec nos transitaires;
  • Donner à notre Centre de distribution et/ou au tierce partie en logistique américain une visibilité précise sur les livraisons hebdomadaires ;
  • Assister la Logistique interne de Dynamite dans le cadre de demandes ad hoc émanant de différents départements.
Compétences :
  • Baccalauréat en administration, chaîne d’approvisionnement ou tout autre domaine connexe;
  • De 3 à 5 ans d’expérience pertinente en coordination de trafic;
  • Certification de l’ATIC, un atout;
  • Excellentes aptitudes en informatique avec Microsoft Windows (habileté à synthétiser des données);
  • Bilinguisme écrit et parlé (français et anglais) requis pour la communication quotidienne avec les fournisseurs, les membres du personnel et autres parties prenantes au Québec et dans le reste du Canada;
  • Connaissance de TradeStone, un atout;
  • Connaissance des de Microsoft Power Bl, un atout;
  • Familiarité avec Google Sheets, Slides, Drive, et Docs, un atout;
  • Expérience professionnelle avec des tierces parties en logistique (basé aux É.U./INTERNATIONAL) est un atout.
Chez GDI, vous ferez partie d’une entreprise en pleine expansion qui comprend l’importance d’investir dans ses employés et qui vous offre :
  • Un régime de rémunération complet incluant des bonis basés sur les performances;
  • Un programme collectif d’épargne-retraite avec contribution à parts égales de l’employeur;
  • Une assurance collective flexible vous offrant une couverture personnalisée qui répond à vos besoins;
  • Un rabais chez Garage et Dynamite pour les employés;
  • Des ventes d’échantillons exclusives et privées;
  • Une politique flexible de vacances;
  • et bien plus!
GDI a été élu à plusieurs reprises l’un des meilleurs employeurs de Montréal et l’un des meilleurs employeurs pour les jeunes au Canada.Notre promesse :Les jours se suivront, mais ne se ressembleront pas, car nous aspirons à toujours faire mieux que la veille. Nous nous engageons à respecter les principes d’équité en matière d’emploi.Les candidats retenus seront contactés pour une entrevu

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