Adjoint(e) administratif(ve)
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- Montreal, QC
- Permanent
- Full-time
- Opportunités d'actionnariat qui créent de la valeur à long terme
- Primes de rendement discrétionnaires annuelles
- Options de cotisation à un REER, à un CELI ou à un régime de retraite
- Avantages sociaux flexibles en matière de soins médicaux, de soins dentaires et de soins de la vue
- Couverture des médicaments sur ordonnance et services de soins de santé virtuels
- Assurance-vie, assurance DMA et assurance invalidité
- Congé parental payé et aide à la prise en charge familiale
- Options de comptes de dépenses crédits-santé et mieux-être
- Soutien en matière de santé mentale et de bien-être, y compris des programmes d'aide aux employés
- Parcours de croissance professionnelle, programmes de développement du leadership et de mentorat
- Accès à des formations de classe mondiale grâce au Collège de la construction de PCL et à des cours de perfectionnement professionnel
- Opportunités continues d'acquérir de nouvelles compétences, d'explorer différents rôles et de faire évoluer votre carrière dans différents secteurs et régions
- Soutient les opérations quotidiennes en effectuant des tâches administratives pour le gestionnaire, le service ou l’équipe.
- Développe et maintient des relations axées sur le service à la clientèle avec l’ensemble des parties prenantes.
- Répond aux appels téléphoniques et prend les messages pour le gestionnaire, le service ou les membres de l’équipe.
- Assure un contrôle documentaire adéquat et la conformité en classant, rédigeant et révisant des documents et des rapports pour le bureau de district.
- Gère les courriels et les calendriers pour le compte d’autres personnes.
- Participe à la planification de réunions et d’événements, incluant la coordination du service de traiteur, la réservation des salles et la diffusion de l’information.
- Organise les déplacements professionnels, y compris les réservations de vols, d’hôtels et de voitures, et prépare les itinéraires de voyage.
- Commande les fournitures de bureau pour le service, selon les besoins.
- Soutient la distribution du courrier et les demandes de messagerie (le cas échéant).
- Accueille les visiteurs, répond à leurs questions, les dirige vers les salles de réunion et les met en contact avec les employés concernés (le cas échéant).
- Agit comme mentor et coach pour le personnel de soutien administratif débutant (le cas échéant).
- Diplôme d’études secondaires.
- Diplôme d’études collégiales (DEC), baccalauréat, diplôme ou certificat dans un programme d’administration de bureau, considéré comme un atout.
- Minimum de 3 ans d’expérience à titre d’adjoint(e) administratif(ve).
- Excellentes habiletés en communication verbale, écrite et interpersonnelle.
- Capacité à prioriser les tâches et à s’adapter au changement.
- Capacité à faire preuve de discrétion lors du traitement d’informations confidentielles.
- Capacité à gérer efficacement des situations difficiles et à demeurer calme sous pression.
- Aptitude à développer et à maintenir des relations efficaces avec les parties prenantes.
- Capacité à créer, réviser, corriger et mettre en forme des documents et des présentations.
- Connaissances intermédiaires de Word, Outlook, PowerPoint, Excel, Adobe et OneNote.