Premier(ère) Auditeur(trice), Audit - Sociétés publiques

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  • Canada
  • $57,000-97,000 per year
  • Permanent
  • Full-time
  • 22 days ago
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  • Travailler dans un milieu stimulant et très dynamique avec des personnes ayant une même optique qui sont reconnues dans leurs domaines techniques respectifs;
  • Élaborer des solutions en discutant avec les membres de votre équipe et avec les clients;
  • Poursuivre votre perfectionnement professionnel afin de progresser dans le cheminement de carrière que vous avez choisi;
  • Travailler avec des clients très connus dans le cadre de diverses missions réalisées au Canada ou à l'échelle internationale.
Renseignements sur l'équipeLe rôle de notre pratique d'Audit s'étend bien au-delà du simple audit. Nous avons d'excellentes connaissances de secteurs commerciaux particuliers, ce qui nous permet de prévoir les enjeux qui auront une incidence sur nos clients. Le résultat? Un service à valeur ajoutée qui assure que nos clients relèveront les défis et saisiront les occasions qui se présententAssez parlé de nous, parlons de vous
  • De 3 à 5 ans d'expérience de travail pertinente ;
  • Utilisation de normes IFRS et PCAOB et expérience avec une clientèle cotée en bourse ;
  • Être déjà inscrit au processus visant l'obtention du titre de CPA ;
  • Expérience et/ou intérêt dans la compréhension des systèmes de contrôle des clients ;
  • Expérience et capacité à gérer une équipe de façon optimale ;
Rémunération totaleL'échelle salariale pour ce poste est de 57,000 $ à 97,000 $. Certaines personnes peuvent être admissibles à notre programme de prime. Sur le plan salarial, Deloitte se concentre sur l'équité et la compétitivité. Nous établissons régulièrement des comparaisons aux données de référence du marché établies pour divers postes, secteurs, cibles et niveaux. Notre approche est fondée sur l'importance de reconnaître les forces et les contributions uniques de chaque personne et de récompenser celle-ci pour la valeur qu'elle apporte.La rémunération totale offerte par Deloitte s'étend bien au-delà des programmes traditionnels de rémunération et d'avantages sociaux et est conçue pour reconnaître les contributions des employés, favoriser le mieux-être personnel et soutenir la croissance du Cabinet. En plus de nos jours de congé payés réguliers, quelques exemples incluent : 4 000 $ par an pour les avantages de soutien en santé mentale, un compte de dépenses flexibles de 1 300 $, des fermetures à l'échelle de l'entreprise connues sous le nom de "Jours Deloitte", des journées dédiées à l'apprentissage (connues sous le nom de Jours de Développement et d'Innovation), des arrangements de travail flexibles et une structure de travail hybride.Postuler maintenantDémarrerVeuillez patienter...Nous connaîtreServiceSecteursCarrièresMentions légalesRelier© 2024. Consultez les conditions d'utilisation pour obtenir plus de renseignements. Deloitte désigne une ou plusieurs entités parmi Deloitte Touche Tohmatsu Limited (DTTL), société fermée à responsabilité limitée par garanties du Royaume-Uni, ainsi que son réseau de cabinets membres dont chacun constitue une entité juridique distincte et indépendante. DTTL (appelé également « Deloitte mondial ») n'offre aucun service aux clients. Veuillez consulter À propos de Deloitte afin d'en apprendre davantage sur notre réseau mondial de cabinets membres.×Gestionnaire de consentement pour cookiesLorsque vous visitez un site Web, il peut stocker ou récupérer des informations sur votre navigateur, principalement sous forme de cookies. Respectueux de votre droit à la confidentialité, nous vous permettons de refuser certains types de cookies. Cependant, le fait de bloquer certains types de cookies peut impacter votre expérience du site et les services que nous sommes en mesure de proposer.Cookies obligatoiresCes cookies sont obligatoires pour utiliser ce site Web et ne peuvent pas être désactivés.Afficher plus de détailsCookies obligatoires Fournisseur Description Activé
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