Technicien(ne) en génie mécanique

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  • Montreal, QC
  • $64,605-83,470 per year
  • Permanent
  • Full-time
  • 16 days ago
Que dirais-tu de participer à la performance optimale de nos installations industrielles ? Ton expertise sera la clé pour garantir la fiabilité et l'efficacité de nos opérations, tout en évoluant dans un environnement innovant et stimulant. Joins-toi à nous !Rejoins la Direction de l'eau potable du Service de l'eau pour offrir la meilleure eau potable à la communauté !Notre objectif : produire et distribuer l'eau sur l'ensemble de l'agglomération de Montréal. On y compte notamment 6 usines de production ainsi que de 24 réservoirs et stations de pompage d'eau potable, le tout représentant un parc d'actifs de 4,5 G$.Ton mandatAu sein de l'équipe, tu as le mandat d'effectuer divers travaux techniques et administratifs reliés à l'étude, à la conception et à la mise en œuvre de projets mécaniques sur les différents sites de la Direction de l'eau potable. Il s'agit principalement de projets de mise à niveau, d'installation et de réfection d'équipements industriels et des systèmes reliés à la mécanique de procédé, et quelques projets reliés à la mécanique du bâtiment.Plus spécifiquement, tu :
  • assistes les planificateur·trice·s, les contremaître·tresse·s et les ingénieur·e·s ;
  • assures la mise à jour du système de gestion de la maintenance, arborescence, actifs, pièce codés et maintenance programmée ;
  • réalises des relevés de chantier et des études de besoins multidisciplinaires ;
  • rédiges des devis et spécifications techniques ;
  • sélectionnes des équipements industriels ;
  • fais de la surveillance de chantier et exerces un contrôle sur l'exécution de travaux selon les plans et devis et règlements en vigueur.
PROFIL RECHERCHÉ
  • Diplôme d'études collégiales en technique de génie mécanique ou autre domaine pertinent
  • 2 années d'expérience en lien avec les responsabilités du poste, plus spécifiquement en génie mécanique dans un milieu industriel de complexité équivalente (industries pétrochimiques, métallurgiques, pâtes et papiers, minières, manufacturières, etc.)
  • Permis de conduire classe 5
  • Attestation du cours Santé et sécurité générale sur les chantiers de construction (ASP), un atout
  • Des défis d'envergure
  • Une carrière au service de la population montréalaise
  • Une rémunération et des avantages concurrentiels
  • La conciliation travail-vie personnelle
  • La possibilité de faire progresser votre carrière
Soyez fière ou fier de travailler pour le premier employeur en importance de la région métropolitaine et la plus importante métropole francophone en Amérique du Nord. La , c'est plus de 28 000 talents qui contribuent chaque jour à l'essor de la Ville et à faire la différence pour la population et le bien public.POSTULEZ MAINTENANT!En postulant, je consens à ce que le Service des ressources humaines et des communications utilise mes données personnelles à des fins de recrutement et conformément à sa .Considérant la diversité comme une véritable richesse, la Ville de Montréal invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Merci de vous identifier lors de la postulation.Pour en savoir plus sur nos processus de recrutement, visitez . Pour toute autre question, écrivez à en indiquant le numéro de l'offre d'emploi en objet.Les employés cols bleus de la Ville de Montréal peuvent se référer à pour plus d'informations concernant les nouvelles règles de convention collective en lien avec les différents types d'affichages.Assurez-vous de joindre tous les documents attestant que vous rencontrez les exigences et d'inscrire toutes informations pertinentes pour votre candidature directement dans votre curriculum vitae. Nous vous invitons à suivre l'évolution de votre candidature dans votre dossier de postulation en ligne. Nous communiquerons uniquement avec les personnes dont la candidature est retenue.DIVERSITÉ, ÉQUITÉ ET INCLUSIONLa Ville de Montréal propose un environnement de travail où le respect, la diversité, l'équité et l'inclusion sont des valeurs premières.Avec son et ses , la Ville prend des moyens concrets pour augmenter la diversité au sein de ses équipes de travail.Inclusive, la Ville s'efforce de réduire les obstacles dans les milieux de travail rencontrés par les personnes en situation de handicap et met en place des mesures facilitant l'accessibilité. À cet égard, des adaptations lors du processus d'évaluation des compétences peuvent être offertes sur demande.Merci de contribuer à diversifier et enrichir la fonction publique montréalaise!

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