Mécanicien(ne) industriel(le)

Ville de Montréal

  • Montreal, QC
  • Permanent
  • Full-time
  • 9 days ago
Vous souhaitez relever des défis variés et travailler sur différents dossiers pour l'exploitation des réseaux d'eau? Alors saisissez votre chance et joignez vous à notre équipe au Service de l'eau, nous avons besoin de votre expertise!À travers nos réseaux, nous distribuons une eau potable de qualité et nous collectons les eaux usées de manière efficiente et durable. Voici la mission que se donne la Direction des réseaux d'eau du Service de l'eau.Votre mandatVous effectuez des travaux comportant l'entretien, la modification, la réparation majeure et l'installation de vannes et d'équipement de mécanique industrielle. De plus, vous faites la réhabilitations des vannes. Plus spécifiquement, vous:
  • Vérifiez et assurez le bon fonctionnement des divers ensembles mécaniques utilisés sur le réseau d'aqueduc principal;
  • Diagnostiquez la nature et la cause de toutes les défectuosités et y remédiez selon les procédures de sécurité en place à la ville, dont le travail en espace clos;
  • Effectuez l'entretien préventif d'usage de la machinerie et de l'outillage;
  • Utilisez un système de Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO) pour compléter les rapports d'activités d'entretien.
PROFIL RECHERCHÉ
  • Diplôme d'études professionnelles en mécanique industrielle de construction et d'entretien
  • 4 années d'expérience en lien avec les responsabilités du poste, plus spécifiquement dans l'entretien de systèmes mécaniques dans un milieu industriel de complexité équivalente (industrie de production, de transformation ou manufacturière)
  • Permis de conduire classe 5
  • Attestation du cours Santé et sécurité générale sur les chantiers de construction (ASP)
  • Certificat de qualification préposé à l'aqueduc (OPA) (souhaitable)
  • Permis de conduire classe 3 (souhaitable)
  • Des défis d'envergure
  • Une carrière au service de la population montréalaise
  • Une rémunération et des avantages concurrentiels
  • La conciliation travail-vie personnelle
  • La possibilité de faire progresser votre carrière
Soyez fière ou fier de travailler pour le premier employeur en importance de la région métropolitaine et la plus importante métropole francophone en Amérique du Nord. La , c'est plus de 28 000 talents qui contribuent chaque jour à l'essor de la Ville et à faire la différence pour la population et le bien public.POSTULEZ MAINTENANT!En postulant, je consens à ce que le Service des ressources humaines et des communications utilise mes données personnelles à des fins de recrutement et conformément à sa .Considérant la diversité comme une véritable richesse, la Ville de Montréal invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Merci de vous identifier lors de la postulation.Pour en savoir plus sur nos processus de recrutement, visitez . Pour toute autre question, écrivez à en indiquant le numéro de l'offre d'emploi en objet.Les employés cols bleus de la Ville de Montréal peuvent se référer à pour plus d'informations concernant les nouvelles règles de convention collective en lien avec les différents types d'affichages.Assurez-vous de joindre tous les documents attestant que vous rencontrez les exigences et d'inscrire toutes informations pertinentes pour votre candidature directement dans votre curriculum vitae. Nous vous invitons à suivre l'évolution de votre candidature dans votre dossier de postulation en ligne. Nous communiquerons uniquement avec les personnes dont la candidature est retenue.DIVERSITÉ, ÉQUITÉ ET INCLUSIONLa Ville de Montréal propose un environnement de travail où le respect, la diversité, l'équité et l'inclusion sont des valeurs premières.Avec son et ses , la Ville prend des moyens concrets pour augmenter la diversité au sein de ses équipes de travail.Inclusive, la Ville s'efforce de réduire les obstacles dans les milieux de travail rencontrés par les personnes en situation de handicap et met en place des mesures facilitant l'accessibilité. À cet égard, des adaptations lors du processus d'évaluation des compétences peuvent être offertes sur demande.Merci de contribuer à diversifier et enrichir la fonction publique montréalaise!

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