Représentant · e des ventes - Arpentage
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- Laval, QC
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- Création et développement de nouveaux comptes.
- Établir et maintenir des relations solides avec les clients existants et potentiels.
- Atteindre les objectifs de vente fixés par l'entreprise.
- Développement continu d’un pipeline de ventes complet (occasions immédiates et futures) avec les clients.
- Promouvoir et vendre tous les produits de levé attribués au rôle.
- Comprendre et appliquer les énoncés de caractéristiques, d'avantages et de bénéfices de la machine et de l'entreprise pour stimuler le succès des ventes.
- Mener des activités continues de prospection et de développement de nouveaux comptes.
- Se tenir au courant des connaissances sur les produits et les modèles de l'industrie (concurrentiels).
- Participer activement et promouvoir Brandt lors d'événements de l'industrie selon les besoins.
- Tenir des registres précis des activités de vente, des interactions avec les clients et des soumissions.
- Soumettre des rapports de ventes perdues en temps opportun. Les rapports de ventes perdues doivent être remplis pour toutes les ventes perdues et soumis au gestionnaire sur une base hebdomadaire.
- Une expérience dans le secteur de la vente ou une connaissance approfondie de l'industrie de l'arpentage et de la construction est considérée comme un atout.
- Une formation postsecondaire en affaires, en génie, en construction ou en arpentage est considérée comme un atout.
- Solides compétences en matière de relations interpersonnelles et de service à la clientèle.
- Capacité à établir des relations et à prospecter de nouveaux comptes.
- Capacité à présenter et à négocier avec les clients potentiels.
- Esprit d'entreprise, motivé, ambitieux et énergique.
- Excellentes compétences en communication, en présentation et en organisation.
- Connaissances et compétences informatiques approfondies, y compris la suite Microsoft Office.
- Doit être disponible pour voyager selon les besoins, un permis de conduire récent et un passeport valide sont requis.
- Le fait d'être bilingue (anglais et français) est considéré comme un atout.
- Rémunération concurrentielle : nous offrons des salaires équitables et basés sur le marché qui reconnaissent vos compétences, votre expérience et vos contributions.
- Apprentissage continu : par le biais de la formation en cours d'emploi et des possibilités d'éducation.
- Occasions d'avancement au sein d'une entreprise en croissance qui valorise l'initiative et le travail d'équipe.
- Couverture d'avantages sociaux complète : y compris la santé, les soins dentaires et plus encore pour soutenir votre bien-être.
- Régimes d'épargne-retraite : Régimes de pension et de REER pour vous aider à investir dans votre avenir.
- New account creation and development.
- Build and maintain strong relationships with existing and potential Customers.
- Achieve Sales targets as set out by the Company.
- Continuous development of a comprehensive Sales Pipeline of immediate/future Customer opportunities.
- Promote & sell all Survey products assigned to role.
- Understand and apply Machine and Company Feature, Advantage, Benefit statements to drive sales success.
- Deliver continuous prospecting activity and development of new accounts.
- Keep current on product knowledge and industry (competitive) models.
- Actively participate in and promote Brandt during industry events as required.
- Maintain accurate records of Sales activities, Customer interactions, and Quotations.
- Submit lost sales reports on a timely basis. Lost sales reports are to be filled out on all lost sales and submitted on a weekly basis to the manager.
- Sales industry experience and/or a comprehensive knowledge of the Surveying and Construction industry considered an asset.
- Post-secondary education in Business, Engineering, Construction or Surveying considered an asset.
- Strong interpersonal and customer service skills.
- Ability to build relationships and prospect new accounts.
- Ability to present and negotiate with potential customers.
- Highly motivated, ambitious and energetic entrepreneurial outlook.
- Excellent communication, presentation, and organizational skills.
- Proficient computer knowledge and skills including Microsoft office suite.
- Must be available to travel as needed; a recent driver's abstract and valid passport are required.
- Being bilingual (English & French) is considered an asset.
- Competitive compensation: we offer fair, market-based wages that recognize your skills, experience, and contributions.
- Continuous Learning: through on-the-job training and educational opportunities.
- Opportunities for advancement within a growing company that values initiative and teamwork.
- Comprehensive benefits coverage: including health, dental and more to support your wellbeing.
- Retirement savings programs: Pension and RRSP programs to help you invest in your future.