Auditeur(trice) adjoint(e) - Audit Public/Privé - Stage 2026/2027 - Ottawa

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  • $48,000-58,700 per year
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  • 22 days ago
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Modifier les préférences de cookiesRefuser tous les témoins Accepter tous les cookiesRechercher des offres d'emploiRechercher des offres d'emploiDescription de l'emploiPostuler maintenantDémarrerVeuillez patienter...Titre d'emploi: Auditeur(trice) adjoint(e) - Audit Public/Privé - Stage 2026/2027 - OttawaDate de début de la publication: 2026-03-02Description de l'emploi:Alors, quelle est la prochaine étape ? Nous sommes là pour vous aider. Chez Deloitte, vous aurez l'opportunité de travailler sur une large gamme de projets clients, tout en tirant parti d'un réseau diversifié et puissant pour résoudre les préoccupations les plus urgentes et les défis complexes de nos clients.Êtes-vous prêt à relever le défi de diriger à tous les niveaux, de développer un réseau mondial de collègues et d'embrasser des opportunités infinies ? Si c'est le cas, Deloitte est l'endroit qu'il vous faut.À quoi ressemblera votre journée type?Votre rôle chez Deloitte inclura, sans s'y limiter, les éléments suivants:Apprenez les innovations et la méthodologie de l'audit chez Deloitte - vous ne vous contentez pas de lire des chiffres, vous les comprenez.Interagissez et développez des relations mondiales et transversales à tous les niveaux - créez un réseau qui durera toute une vie.Imprégnez-vous d'une culture qui favorise l'excellence - un lieu où vous pouvez apprendre, grandir, créer et diriger.Comprenez le quoi, le comment et le pourquoi des transactions des clients - soyez toujours prêt à agir en amont.Explorez le monde avec nos clients - aidez-les à relier les points.Cela dit, les jours se suivent, mais ne se ressemblent pas. Nos clients évoluent, et nous aussi.Renseignements sur l'équipeNos équipes s'engagent à favoriser un environnement de collaboration et de soutien où la qualité, le développement professionnel, l'apprentissage, le mentorat et le bien-être sont au premier plan. Notre engagement à nous aider mutuellement à grandir et à nous développer est fort et intentionnel.Chez Deloitte, votre carrière est flexible. Vous soutiendrez des organisations de divers secteurs et de toutes les tailles afin de les aider à mieux réussir et à s'adapter à un avenir en constante évolution. Votre rôle initial vous permettra d'acquérir une expérience variée dans de nombreux aspects de la pratique A&SCA. Vous trouverez ci-dessous un lien pour en savoir plus sur l'Audit.Assez parlé de nous, parlons de vousÀ ce poste, les compétences attendues sont les suivantes :Études en cours en vue d'obtenir un diplôme de premier cycle et d'atteindre les conditions préalables à l'inscription au Programme de formation professionnelle des CPA. Vous avez aussi l'intention d'obtenir le titre de CPA;Leader reconnu qui prend des initiatives, à l'intérieur comme à l'extérieur du milieu de travail, grâce à d'excellentes compétences interpersonnelles et de renforcement de l'esprit d'équipe;Penseur créatif qui est excité par l'innovation et les changements. Curieux et engagé dans l'apprentissage continu et le développement professionnel.Compétences exceptionnelles en communication, en plus de faire preuve de souplesse, d'humilité, d'intégrité et de professionnalisme;Recherche, analyse financière, compétences analytiques et de résolution de problèmes;Excellentes compétences avec la suite MS Office (Excel, Access, etc.);Engagement évident envers le service d'Audit et Services-conseils en audit par l'entremise de cours ou de projets pertinents, d'emplois antérieurs ou de concours d'étude de cas;Domaines d'études académiques/préférés : Comptabilité.Rémunération totaleL'échelle salariale pour ce poste est de $48,000 - $58,700 et chaque personne peut être admissible à notre programme de prime. Sur le plan salarial, Deloitte se concentre sur l'équité et la compétitivité. Nous établissons régulièrement des comparaisons aux données de référence du marché établies pour divers postes, secteurs, cibles et niveaux. Notre approche est fondée sur l'importance de reconnaître les forces et les contributions uniques de chaque personne et de récompenser celle-ci pour la valeur qu'elle apporte.La rémunération totale offerte par Deloitte s'étend bien au-delà des programmes traditionnels de rémunération et d'avantages sociaux et est conçue pour reconnaître les contributions des employés, favoriser le mieux-être personnel et soutenir la croissance du Cabinet. En plus d'un salaire de base concurrentiel et de possibilités de rémunération variable, nous offrons un large éventail d'initiatives qui nous distinguent en tant qu'organisation axée sur les gens. Voici quelques exemples représentatifs : des formules de travail à la carte et une structure de travail hybride.Postuler maintenantDémarrerVeuillez patienter...Nous connaîtreServiceSecteursCarrièresMentions légalesRelier© 2024. Consultez les conditions d'utilisation pour obtenir plus de renseignements. Deloitte désigne une ou plusieurs entités parmi Deloitte Touche Tohmatsu Limited (DTTL), société fermée à responsabilité limitée par garanties du Royaume-Uni, ainsi que son réseau de cabinets membres dont chacun constitue une entité juridique distincte et indépendante. DTTL (appelé également « Deloitte mondial ») n'offre aucun service aux clients. Veuillez consulter À propos de Deloitte afin d'en apprendre davantage sur notre réseau mondial de cabinets membres.×Gestionnaire de consentement pour cookiesLorsque vous visitez un site Web, il peut stocker ou récupérer des informations sur votre navigateur, principalement sous forme de cookies. Respectueux de votre droit à la confidentialité, nous vous permettons de refuser certains types de cookies. 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