Administrateur des sous-contrats (Pont de l’Île d’Orléans)

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  • Quebec City, QC
  • Permanent
  • Full-time
  • 3 days ago
EBC sort des sentiers battus et déploie tout son savoir-faire pour réaliser des projetsd'infrastructures majeurs : ponts, routes, autoroutes, tunnels, parcs éoliens, projetshydroélectriques et installations maritimes. Notre capacité à respecter les échéanciers et lesbudgets ainsi que notre vaste expertise dans le domaine nous permettent de participeractivement aux projets d'envergure partout à travers le Canada. EBC se positionne commeun véritable chef de file dans ce secteur et place l'humain au cœur de ses préoccupations enprônant une approche collaborative innovante.Venez tracer la voie avec nous!*Le poste demande une présence à temps plein sur un chantier de construction majeur dans la ville de Québec.Mentionner le concours 145-26
  • Québec
  • Permanent
Date limite : 2026/05/18EBC est reconnue pour la qualité de ses réalisations et pour sa capacité à livrer la marchandise tout en respectant les budgets et les échéanciers même dans les projets les plus difficiles. Cette force découle de notre personnel compétent, engagé et motivé. Nos équipes de chantier et de gestion de projet sont soutenues par un groupe administratif dévoué, une collaboration essentielle à l'atteinte de notre objectif ultime: la satisfaction des clients.Chez EBC, on apprécie la rigueur des méthodes de travail et l'expertise des employés, et ces derniers sont fiers de travailler pour une entreprise qui les respecte et qui place leur santé et leur sécurité avant tout.ResponsabilitésRelevant du Directeur commercial, vous aurez pour principale responsabilité la coordinationde l'élaboration et de l'exécution, en temps opportun et de manière précise, des plansd'approvisionnement du projet et veiller à l'exécution des jalons/objectifs clés. Vous serezégalement appelé à réduire au minimum les risques commerciaux, rehausser l'avantageconcurrentiel et répondre aux attentes du client.
  • Administrer et assurer le suivi de contrats de mise en œuvre, assurer le respect des
clauses contractuelles, les demandes de changements au contrat & réclamations;
  • Assister et diriger les négociations avant octroi (si nécessaire) avec les
soumissionnaires retenus et faire une ébauche des recommandations pour l'octroidu contrat;
  • Préparer et émettre les documents du contrat pour signature;
  • Convoquer et diriger les réunions de démarrage et les réunions administratives avec
les entrepreneurs et en rédiger les comptes rendus;
  • Recevoir et gérer toute communication avec les fournisseurs, s'assurer de la
traçabilité de la documentation et la tenue à jour des dossiers;
  • Administrer les contrats conformément aux exigences générales des modalités
contractuelles;
  • Coordonner et négocier avec les fournisseurs, l'équipe de projet et l'exploitant les
demandes d'assistance en lien avec les travaux en chantier, les échéanciers, lesspécifications du contrat et les contraintes du milieu exploité;
  • Gérer directement ou en support en lien avec les cautions et les garanties;
  • Administrer les modifications de contrats relativement aux coûts et à l'échéancier;
  • Procéder à l'étude des demandes de changements aux contrats, en négocier les
coûts avec l'entrepreneur et préparer les recommandations;
  • Établir et appliquer les méthodes de contrôle pour déterminer les quantités
exécutées par les fournisseurs en vue du paiement des décomptes progressifs;
  • Valider et recommander l'acceptation des quantités réclamées par l'entrepreneur sur
son décompte progressif ou sur la facture et analyser le flux de trésorerie;
  • Gérer directement ou en support des réclamations;
  • S'assurer de la libération des retenues en collaboration avec l'équipe projet;
  • Établir le dossier historique du contrat et de la performance de l'entrepreneur pour la fermeture du contrat;
  • S'assurer de la fermeture administrative et de l'archivage des contrats qui lui sont assignés.
Exigences
  • Baccalauréat dans une discipline jugée appropriée ;
  • Expérience pertinente dans un rôle similaire;
  • Expérience dans l'administration de contrats pour des projets de construction de
grande envergure;
  • Démontrer des habiletés de négociations de contrats dans les termes et conditions;
  • Leadership et esprit d'équipe;
  • Être orienté solution;
  • Diplôme en génie - un atout;
  • Connaissance de l'anglais et du français (parlé et écrit) afin de collaborer au quotidien avec des acteurs clés répartis partout au Canada;
Profil recherché
  • Expérience en environnement de projets d'IAGC (contrat de services professionnels
englobant l'ingénierie, l'approvisionnement et la gestion de la construction dans lecadre de projets majeurs), notamment dans l'administration de contrats deconstruction et de services de chantier;
  • Compétences dans le domaine juridique et la gestion de contrats;
  • Expérience en rédaction et en application des modalités commerciales et
compréhension des implications juridiques s'y rattachant;
  • Compétences en gestion;
  • Compétences en négociations;
  • Expérience de travail sur des chantiers de grande envergure;
  • Compréhension des processus d'approvisionnement, de la gestion de contrats et des
valeurs de l'entreprise;
  • Capacité à s'intégrer dans un environnement d'équipe et aptitudes personnelles à
encourager le travail d'équipe.Conditions proposées par l'équipe EBC
  • 4 semaines de vacances annuelles;
  • Télétravail offert conciliant travail et vie familiale;
  • Programme complet d'assurances collectives dès l'entrée en poste (volets santé et
dentaire);
  • REER collectif avec cotisation de l'employeur dans un Régime de participation
différée aux bénéfices (RPDB);
  • Accès à un médecin virtuel instantanément (télémédecine) 24h/24;
  • Programmes de formation et de perfectionnement;
  • Programme de vêtements corporatifs;
  • Programme d'aide aux employés;
  • Club social et comité santé mieux-être actifs;
  • Environnement diversifié, innovant et stimulant;
  • Entreprise bâtie sur des valeurs de respect, d'intégrité et de travail bien fait;
  • Firme reconnue au palmarès des Sociétés les mieux gérées au Canada.
Vous souhaitez
relever le défi ?Date limite : 2026/05/18Conformément à notre politique, nous communiquerons qu'avec les personnes retenues pour une entrevue. L'emploi du genre masculin vise uniquement à alléger le texte.AVIS AUX AGENCES DE RECRUTEMENT, AUX SERVICES DE PLACEMENT ET AUX RECRUTEURS PROFESSIONNELSEBC inc. et ses entités affiliées (« EBC ») possèdent un service de recrutement à l'interne. L'équipe Talent & Culture d'EBC peut, de temps à autre, faire appel à des agences de recrutement, des services de placement ou des recruteurs professionnels temporaires (« Agences »). Cependant, EBC n'acceptera pas les références non-sollicitées d'Agences et ne les rémunèrera qu'en présence d'une entente préalable écrite définissant les paramètres précis des mandats de recrutement. EBC n'acceptera donc pas les CV provenant d'une autre source que le candidat lui-même. Tout CV envoyé à EBC, par quelconque moyen de communication que ce soit, sera réputé être la propriété d'EBC. EBC se réserve le droit de solliciter et d'engager ces candidats sans obligations financières envers l'Agence.Merci de votre compréhension.L'équipe Talent & Culture EBC

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