
Coordonnateur | Coordonnatrice en environnement (Prolongement de la ligne bleue)
- Montreal, QC
- Permanent
- Full-time
- Montréal
- Permanent
- Effectuer des inspections régulières sur les chantiers pour s’assurer de la conformité avec les réglementations environnementales locales, provinciales et nationales.
- Surveiller les impacts environnementaux des activités de construction (gestion des eaux, gestion des sols, émissions, bruit, etc.)
- Effectuer les échantillonnages, lorsque requis et/ou superviser l'équipe de techniciens dédiés à le faire;
- Conseiller les équipes de chantier sur les pratiques durables et la réduction des impacts environnementaux.
- Rédiger des rapports détaillés sur les audits environnementaux et proposer des mesures correctives, le cas échéant.
- Former les employés sur les politiques et procédures environnementales.
- Assurer la liaison avec les autorités compétentes et participer aux audits externes.
- Participer à l’analyse des risques environnementaux avant et pendant les projets de construction.
- Être titulaire d'un baccalauréat ou d'un diplôme d'étude collégiale en sciences de l'environnement/génie de l'environnement, biologie, ou autre discipline pertinente ou toute autre combinaison d'expérience et de formation équivalente;
- Avoir un minimum 5 ans d'expérience pertinente;
- Avoir des connaissances de la réglementation applicable (niveau municipal, provincial et fédéral);
- Avoir des connaissances de la norme ISO 14001 (atout);
- Posséder une carte ASP construction;
- Détenir un permis de conduire valide ;
- Posséder la maîtrise de la suite MS Office ;
- Faire preuve de flexibilité pour les horaires.
- Être une personne très motivée, axée sur la prestation de services et le travail en équipe, avec un souci du détail;
- Avoir d'excellentes compétences en communication écrite et orale, en français et en anglais;
- Avoir de solides compétences en matière de prise de décision et de résolution de problèmes;
- Avoir des compétences organisationnelles en plus de compétences en matière de priorisation des tâches, d’exécution de multiples tâches et de gestion du temps;
- Être une personne autonome et débrouillarde;
- Firme reconnue au palmarès des Sociétés les mieux gérées au Canada.
relever le défi ?Date limite : 2025/07/31Conformément à notre politique, nous communiquerons qu'avec les personnes retenues pour une entrevue. L'emploi du genre masculin vise uniquement à alléger le texte.AVIS AUX AGENCES DE RECRUTEMENT, AUX SERVICES DE PLACEMENT ET AUX RECRUTEURS PROFESSIONNELSEBC inc. et ses entités affiliées (« EBC ») possèdent un service de recrutement à l'interne. L'équipe Talent & Culture d'EBC peut, de temps à autre, faire appel à des agences de recrutement, des services de placement ou des recruteurs professionnels temporaires (« Agences »). Cependant, EBC n'acceptera pas les références non-sollicitées d'Agences et ne les rémunèrera qu'en présence d'une entente préalable écrite définissant les paramètres précis des mandats de recrutement. EBC n'acceptera donc pas les CV provenant d'une autre source que le candidat lui-même. Tout CV envoyé à EBC, par quelconque moyen de communication que ce soit, sera réputé être la propriété d'EBC. EBC se réserve le droit de solliciter et d'engager ces candidats sans obligations financières envers l'Agence.